Per il sedicesimo anno consecutivo il Gruppo Hera si certifica Top Employers per le proprie politiche lavorative.
\nSi tratta di un traguardo rilevante, poich\u00e9 questa certificazione rappresenta uno dei pi\u00f9 significativi riconoscimenti a livello internazionale ed \u00e8 rilasciata alle aziende che soddisfano standard elevati nella gestione delle risorse umane dal Top Employers Institute, ente certificatore globale delle eccellenze aziendali in ambito HR (Human Resource), con sede in Olanda.<\/p>\n
La Certificazione Top Employers viene riconosciuta alle aziende che raggiungono e soddisfano gli elevati standard richiesti dalla HR Best Practices Survey. L\u2019analisi, molto attenta e di anno in anno sempre pi\u00f9 selettiva, ricopre 6 macroaree relative alla gestione delle risorse umane ed esamina in profondit\u00e0 20 diversi temi e rispettive buone pratiche, tra cui: riconoscimento delle persone e delle loro professionalit\u00e0, ambiente di lavoro, opportunit\u00e0 di carriera, formazione e sviluppo, valorizzazione delle diversit\u00e0, equit\u00e0 e inclusione, benessere.<\/p>\n
Il programma Top Employers quest\u2019anno ha riconosciuto e certificato, compreso il Gruppo Hera, 2.429 Top Employers in 125 Paesi di tutto il Mondo.<\/p>\n
I principali punti di forza che hanno permesso al Gruppo Hera di raggiungere questo importante risultato sono: sicurezza, appalti, sostenibilit\u00e0, inclusione, benessere e sviluppo delle persone.
\nIn questi ambiti sono previsti nel quadriennio 2024-2027 investimenti per 60 milioni di euro in formazione del personale, di cui un terzo rivolto alla sicurezza, 2.600 assunzioni, sviluppo di nuove competenze e molte iniziative per il supporto alla genitorialit\u00e0, alle persone fragili, ai caregiver, alla valorizzazione delle diverse abilit\u00e0. L\u2019investimento e l\u2019impegno per la crescita e il benessere delle persone del Gruppo comprendono il contrasto alla violenza di genere e la promozione dell\u2019inclusione.<\/p>\n
Tra le novit\u00e0 del 2024 si annovera il Patto del Buon Lavoro, siglato a luglio con le Organizzazioni Sindacali, un documento prospettico e virtuoso che rappresenta un nuovo punto di riferimento a livello nazionale, capace di coniugare crescita aziendale, sviluppo sostenibile e benessere collettivo e che racchiude le buone pratiche di valorizzazione delle persone costruite nel corso degli anni rendendole patrimonio condiviso anche con le organizzazioni sindacali. Lo stesso documento \u00e8 stato redatto utilizzando un linguaggio inclusivo, assicurandone l\u2019accessibilit\u00e0 anche nel formato digitale per renderlo fruibile alle persone non vedenti o ipovedenti che utilizzano screen reader.<\/p>\n
La novit\u00e0 assoluta presente nel Patto del Buon Lavoro \u00e8 nel calcolo del premio di risultato, basato anche sulla capacit\u00e0 del Gruppo Hera di incrementare il valore condiviso (oltre all\u2019aumento progressivo annuale dello stesso premio di 225 euro l\u2019anno nel triennio 2025-2027). Questo si accompagna a una serie di azioni di sviluppo delle persone in termini di evoluzione delle modalit\u00e0 di lavoro, accelerazione della digitalizzazione dei processi, valorizzazione in ottica di sostenibilit\u00e0 e circolarit\u00e0.<\/p>\n
Sulla buona qualit\u00e0 della vita degli oltre 10.000 dipendenti del Gruppo incide anche l\u2019ampio piano di welfare, che offre loro una vasta gamma di servizi e sul quale l\u2019azienda investe 18 milioni di euro ogni anno.
\nTra le iniziative pi\u00f9 significative si annoverano sessioni gratuite di supporto psicologico, piani alimentari personalizzati e sessioni con fisioterapisti e posturologi, programmi di promozione della salute e prevenzione con visite e screening gratuiti, iniziative a supporto della genitorialit\u00e0 e dell\u2019istruzione dei figli e della mobilit\u00e0 sostenibile.<\/p>\n
\u201cAttraverso i progressi tecnologici, i mutamenti economici e l’evoluzione del panorama sociale \u00e8 di grande ispirazione vedere persone e organizzazioni mettersi alla prova – ha dichiarato David Plink, CEO del Top Employers Institute- Quest’anno, il Programma di Certificazione Top Employers mette in risalto la dedizione dei nostri Top Employers, che continuano a definire standard elevati, grazie a strategie e pratiche HR di livello mondiale, promuovendo la crescita e il benessere, migliorando al contempo il mondo del lavoro. \u00c8 con grande orgoglio che celebriamo questi leader e team, capaci di mettere le persone al centro: i Top Employers 2025!\u201d.<\/p>\n
\u201cQuesto riconoscimento, ha detto il Presidente Esecutivo del Gruppo Hera, Cristian Fabbri, \u00e8 la conferma del nostro impegno costante nella valorizzazione della nostra principale risorsa: le persone, con le loro competenze, la loro professionalit\u00e0 e la loro unicit\u00e0. \u00c8 sul rispetto delle loro esigenze e sulla loro soddisfazione che si basa il nostro essere impresa, proiettata in un cammino di costante miglioramento nell\u2019offrire ogni giorno servizi indispensabili alla vita di cittadini e aziende\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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