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Home Aziende

Stefano Venier, Gruppo Hera, Awards 2021

“La creazione di valore condiviso e il coinvolgimento degli stakeholder: per lasciare il segno, non l’impronta”

ceoforlife by ceoforlife
19 Settembre 2023
in Aziende, CEO, CEOforLIFE Awards, CEOforLIFE Awards 2021, Stefano Venier
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Stefano Venier, Gruppo Hera, Awards 2021
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Innovazione e rispetto dell’ambiente e della persona alcuni dei temi su cui, durante i CEOforLIFE Awards 2021, si sono confrontati i Ceo e i Presidenti delle multinazionali e delle più importanti aziende italiane. Un’occasione per valorizzare, condividere e ampliare le attività e i progetti concentrati, tra le altre cose, su mobilità sostenibile,  nutrizione, educazione e digitalizzazione, inclusione – anche lavorativa – dei soggetti più fragili, economia circolare e sviluppo sociale.

“Digi e Lode” e “Regala un albero alla tua città” sono alcuni dei progetti che meglio rappresentano l’attenzione del gruppo Hera al concetto di sostenibilità e agli obiettivi di sviluppo sostenibile dell’Onu. Se il primo contribuisce e promuove la digitalizzazione delle scuole, con il secondo l’intento è quello di favorire la riforestazione delle città e, quindi, di migliorare la qualità dell’aria e contrastare le onde di calore. In tutti e due i casi, però, importanti sono anche i comportamenti virtuosi di chi vi aderisce. Per esempio, il miglioramento della raccolta differenziata attraverso la consegna ai centri di raccolta.

“Planet, People, Prosperity…Ecco le tre P che segnano l’orizzonte del nostro business – dichiara il Ceo Stefano Venier – Lavoriamo sempre in modo proattivo per affrontare le sfide sottese a questi tre concetti. Solo così si può lasciare il segno”.

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